Nieuwe intervisiegroepen Cultuur en Gedrag voor bestuurders van start
Directeur-bestuurders kunnen zich weer aanmelden voor deelname aan een door Aedes georganiseerde intervisiegroep cultuur en gedrag. Najaar 2016 starten drie nieuwe groepen die drie keer bij elkaar komen onder externe begeleiding. In deze intervisiegroepen kunnen [...]
Kracht van Klein: vriendelijk en stap voor stap ‘ontregelen’
"In een tijdsgewricht waarin de overheid vanuit regels stuurt, vinden wij onderling juist het antwoord in lossere structuren. Tijdelijke allianties. Netwerk-verbanden. Waarbij regels niet bepalend zijn, maar de intentie en de uitkomst. Waarbij eigen belang [...]
Handelingskader Crisismanagement helpt bij voorbereid zijn
Weet iedereen in uw organisatie wie wat moet doen als er zich een crisissituatie voordoet, bijvoorbeeld een brand of explosie? Met een doordacht en bestuurlijk verankerd crisismanagementplan kan een organisatie gelijk adequaat handelen. Het handelingskader Crisismanagement [...]
Aandacht voor inkoop- en contractmanagement in corporatiebranche
"Inkoop- en contractmanagement hebben meer aandacht nodig in de corporatiebranche", aldus Rogier Fabels van Aedes Inkoopsamenwerking. "Samen krijg je meer voor elkaar en ben je goedkoper uit dan ieder afzonderlijk. Denk daarbij niet alleen aan [...]